Auf dieser Seite finden Sie alle Artikel über die Verwendung von Daten bei der Auswahl und Einstellung. Denken Sie dabei an Kriterien wie die Kosten pro Anstellung, die Zeit bis zur Einstellung oder die Qualität der Anstellung. Auch der Einsatz von künstlicher Intelligenz und People Analytics wird hier erwähnt. Er enthält Artikel darüber, wie die Rekrutierung von Mitarbeitern effizienter ablaufen kann.
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